12.28 | 人社部门在行动，行业最新资讯速览 >>
津市人社局、市财政局近日印发《天津市市场紧缺职业需求程度及培训补贴标准目录（2024年版）》，自2024年1月1日起施行，《目录》分为非常紧缺职业、紧缺职业、一般紧缺职业三个子目录。
其中，非常紧缺职业涉及9个行业的38个职业（工种），既有制造业、农林牧渔业等传统紧缺职业；也有新兴服务业工种，如网约配送员、婴幼儿发展引导员，产业升级迭代急需的工业机器人系统运维员、物联网安装调试员、无人机装调检修工；还有新职业，如碳排放管理员。
湖北省人力资源社会保障厅印发《湖北省劳动保障监察举报投诉处理办法》，该《办法》遵循公正、高效、便民原则，着力建立健全举报投诉制度，拓展举报投诉渠道，优化举报投诉流程，提升举报投诉处理质效。该《办法》将全面推广全省统一的劳动保障监察举报投诉二维码，依托湖北12333政务服务平台和湖北省根治欠薪信息监管系统，实现案件办理全过程查询、全过程追溯、全过程公开。
浙江省兰溪市聚焦问题、目标、效果三大导向，严格把控建筑领域开工“预防关”、施工“协作关”、验收“核查关”，着力培育“全周期、全流程、全方位、全覆盖”工伤管理全链条服务新模式,促进工程建筑领域高质量发展。
京津冀工伤职工在三地间办理异地居住就医申请、异地辅助器具配置申请等业务时，可随时查阅并自行选择《名录》内的工伤保险协议机构进行备案，无需再经就医地经办机构签章确认，但要按参保地规定办理异地就医备案手续。工伤保险跨省异地就医直接结算经办流程按三地有关规定执行。
“黔菜师傅”工程的目标是：到2025年，培训黔菜师傅50000人次，培养星级黔菜师傅10000名，编制100个黔菜菜品专项职业能力考核标准，遴选认定10个“黔菜师傅”示范性评价机构，开发100个黔菜菜品，打造100家生态黔菜餐饮名店，打造30个“黔菜师傅”劳务品牌，基本建立培养、评价、品牌体系，促进贵州技能人才队伍建设，推动全省经济社会高质量发展。
